Chris ARGYRIS, (américain), psychosociologue, théoricien de l’apprentissage organisationnel, de la recherche-action et de l’intervention.

Peter BLAU (austro-américain), sociologue, théoricien de la bureaucratie et un des fondateurs de la théorie de la contingence structurelle

Nils BRUNSSON, (suédois), sociologue, théoricien en vue du courant néo-institutionnaliste, a développé sa réflexion sur l’organisation irrationnelle et sur l’hypocrisie organisationnelle.

Ronald BURT, (américain), sociologue, un des fondateurs de l’analyse des réseaux

Michel CROZIER (français), sociologue, théoricien de la bureaucratie et du pouvoir dans les organisations, et fondateur de « l’Ecole française de sociologie des organisations ».

Peter DRUCKER (austro-américain), expert et consultant international, fondateur de la science du management.

Mark GRANOVETTER, (américain), sociologue des réseaux sociaux et un des fondateurs de la sociologie économique aux Etats-Unis.

Michael HANNAN (américain), sociologue, fondateur, avec John Freeman, du
courant de la « population ecology of organizations ».

David HICKSON (britannique), fondateur avec Derek Pugh du « Groupe d’Aston » et de la théorie de la contingence structurelle.

Paul LAWRENCE (américain), sociologue, un des fondateurs de la théorie de la contingence structurelle.(a travaillé avec J. Lorsch).

Charles E. LINDBLOM (américain), économiste, connu pour sa critique de la planification rationnelle mais aussi de la myopie du marché.

Jay LORSCH (américain), sociologue, un des fondateurs de la théorie de la contingence structurelle. (a travaillé avec Paul Lawrence)

James G. MARCH (américain), politologue, membre fondateur du groupe de Carnegie théoricien de la décision, inventeur (avec J. Olsen et M. Cohen) du modèle de décision dit « modèle de la poubelle ») et penseur avec J. Olsen, du néo-institutionnalisme.

Marc MAURICE (français), sociologue, auteur (avec J.-J Sylvestre et F. Sellier) du courant de « l’analyse sociétale » et « néo-institutionnaliste » à la française.

John MEYER, sociologue, un des fondateurs du néo-institutionnalisme dans l’analyse organisationnelle.

Douglass NORTH, (américain), économiste, prix Nobel 1993, fondateur de l’histoire économique quantitative (Cliometrics), un des pères d’une théorie économique des institutions.

Johan P. OLSEN (norvégien), sociologue, inventeur (avec J. March et M. Cohen) du modèle de décision dit « modèle de la poubelle ») et penseur avec J. March, du néo-institutionnalisme.

Jeffrey PFEFFER, (américain), sociologue, connu pour ses analyses du pouvoir dans les organisations, auteur d’une perspective d’analyse (avec G. Salancik) dite de « resource dependence »

Charles PERROW (américain), sociologue, fondateur (avec d’autres) de la théorie de la contingence structurelle, a beaucoup travaillé sur la gestion des risques dans les organisations.

Walter W. POWELL, (américain), sociologue, un des fondateurs (avec P. DiMaggio) de la réflexion néo-institutionnaliste (le notion de champ organisationnel) en théorie des organisations, et théoricien des réseaux.

Jean-Daniel REYNAUD (français), sociologue, connu comme le théoricien de la négociation, du conflit et des relations professionnelles.

Thomas C. SCHELLING, (américain), économiste, prix Nobel 2005, théoricien de la négociation et des effets de compositions, spécialiste de la théorie des jeux

Philip SELZNICK, (américain), sociologue, théoricien de la bureaucratie, père d’une perspective « institutionnaliste » sur les organisations

Herbert A. SIMON, (américain), économiste et psychologue cognitif, fondateur du Groupe de Carnegie, Prix Nobel 1978 pour ses travaux sur la rationalité limitée

Arthur Stinchcombe, (américain). Sociologue influent, spécialiste des organisations, précurseur de la théorie de la contingence structurelle et de l’écologie des organisations.

Alain Touraine, (français), sociologue, un des fondateurs de la sociologie du travail française, théoricien des mouvements sociaux et de l’intervention sociétale.

 

William Foote WHYTE, (américain), anthrropologue social d’orientation interactionniste, un des pères de la sociologie industrielle aux États-Unis, auteur de Street Corner Society.

Oliver E. WILLIAMSON, (américain), économiste, père de la théorie des coûts de transaction (prix Nobel 2009)

Harrison WHITE, (américain), sociologue, un des pères de la théorie des réseaux sociaux, auteur d’une perspective sociologique pour l’étude des marchés de produits.

Mayer ZALD (américain), sociologue politique.